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Código de conducta para la comunidad online de ParadigmaIndie

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Código de Conducta

El grupo de trabajo de ParadigmaIndie se compromete a construir una comunidad inclusiva, libre de abuso, basada en una tolerancia 0 a cualquier forma de agresión para todas las personas de nuestra comunidad.

El código de conducta busca promover que todos nos sintamos en confianza y seguros de formar parte de esta comunidad, tan pronto respetes a las demás personas de la comunidad, no debería haber ningún problema ❤️

Un buen código de conducta que se hace valer, nos beneficia a todos 🎉

Alcance del código de conducta

Este código de conducta aplica a todos los espacios bajo el control del equipo detrás de ParadigmaIndie, destacando principalmente:

  • El foro de ayuda de nuestra plataforma web y sus clientes
  • Cualquier chat en vídeos publicados o eventos en vivo de ParadigmaIndie
  • Espacios creados y/o administrados por ParadigmaIndie. Ej. Slack, Discord, etc
  • Otros que apliquen

Aplicación del código de conducta

Los administradores y el equipo de ParadigmaIndie se comprometen a respetar y hacer valor el código de conducta para construir una comundiad libre de abuso y un espacio seguro para todas las personas.

En ese sentido, quien viole el código de conducta podrá ser sancionado o expulsado por completo de la comunidad.

Pasos hacia un entorno seguro y de bienvenida para todas las personas

Este código de conducta busca promover una interacción colaborativa positiva entre las personas que integran la comunidad. En este sentido, estos son los puntos que para construir este espacio:

  • Utilice un lenguaje inclusivo y acogedor.
  • Respetar con los diferentes puntos de vista y experiencias.
  • Acepta críticas constructivas
  • Concéntrese en lo que es mejor para la comunidad en general
  • Mostrar empatía hacia otras personas de la comunidad.

Postura anti abuso

Esta comunidad no tolera ningún tipo de abuso, algunos ejemplos de comportamientos considerados abusivos y propensos a son:

  • Comentarios ofensivos sobre género, identidad de género, expresión, orientación sexual, discapacidades, trastornos mentales, apariencia física, condiciones de embarazo, condiciones de trabajo, afiliación política, estado civil, edad, raza, origen nacional, forma del cuerpo, origen étnico, peso, nacionalidad , estatus migratorio, idioma, religión o cualquier otra característica de identidad que incluya anti-indígenas / nativos y anti-negros.
  • Comentarios no solicitados relacionados con el estilo de vida y las costumbres de una persona, incluidos los relacionados con la alimentación, la salud, la crianza de los hijos, las relaciones, la medicación y el estado laboral.
  • Uso indebido deliberado del género, uso deliberado de pronombres incorrectos o uso de nombres rechazados.
  • Imágenes de contenido sexual o comportamiento inapropiado.
  • Contenido o una conversación con contenido explícito para adultos.
  • Contacto físico o contacto físico simulado.
  • Amenazas de violencia.
  • Incitación a la violencia hacia un grupo o un individuo, incluida la motivación de una persona a suicidarse o hacerse daño.
  • Intimidación deliberada.
  • Acecho o rastreo no consensuado en Internet o fuera.
  • Amenazas o abusos a través de fotografías y grabaciones, incluido el almacenamiento de actividad en línea con el propósito de amenazar.
  • Constantes interrupciones en medio de una discusión.
  • Atención sexual no solicitada.
  • Patrones de contacto social inapropiado, como solicitar o asumir niveles inapropiados de intimidad con los demás.
  • Reiteraciones de comunicación uno a uno, después de una solicitud de rescisión.
  • Difusión de una comunicación privada que no incluya abuso, sin la autorización de las demás personas involucradas.
  • Difusión de materiales y contenido personal como spam

Si tiene preguntas o inquietudes adicionales sobre cualquier conflicto o inconveniente, comuníquese con cualquier miembro del equipo de ParadigmaIndie.

Reporte de violaciones al código de conducta

Si eres víctima de un comportamiento abusivo o acoso por parte de un miembro de la comunidad, puedes alertar a un miembro del equipo de ParadigmaIndie a través de nuestras redes sociales o enviando el correo electrónico de soporte a [email protected]. Si la persona involucrada en el incidente es parte del equipo de ParadigmaIndie, no participará en el proceso para resolver el incidente.

El equipo de ParadigmaIndie responde lo antes posible. Si no recibe una respuesta rápida del equipo, anteponga su seguridad y bienestar personal.

Si bien este código de conducta se aplica a los espacios comunitarios, si sufre un incidente de abuso por parte de uno de los miembros de la comunidad, fuera de estos espacios, también nos gustaría saberlo. Tomaremos en serio todos los informes de incidentes que se realicen de buena fe, especialmente los del equipo de gestión. Esto incluye el abuso fuera de nuestros espacios o el abuso que ocurrió en cualquier momento. El equipo de administración se reserva el derecho de excluir a personas de la comunidad, en función de su comportamiento pasado o fuera de nuestros espacios, incluidas personas que no forman parte de la comunidad.

Para proteger a los voluntarios del abuso y el desgaste, nos reservamos el derecho de rechazar los informes que creemos que se hacen de mala fe. Los informes con la intención de silenciar las críticas se eliminarán sin respuesta.

Hacer valer el código de conducta

Cualquier violación al código de conducta que sea reportado, será tratado con seriedad y empatía. Si la seguridad de una persona de la comunidad se ve amenazada, el equipo administrador tomará medidas que se consideren apropiadas, incluído la expulsión permantente y definitiva de la comunidad.

En situaciones de menos urgencia, al menos dos administradores del equipo discutirán sobre la ofensa y determinarán una respuesta apropiada, misma que será comunicada de manera privada al ofensor. Sin importar cuál sea la resolución, está decisión será considerada definitiva.

Respetaremos la confidencialidad de las solicitudes con el propósito de proteger a las víctimas de abuso.

Reconocimiento

Este código de conducta es una adaptación del "Community Covenant (http://community-covenant.net), version 1.0, disponible en http://community-covenant.net/version/1/0/. El Community Covenant es un esfuerzo de código abierto basado en otros códigos de conducta anterior a este, incluyendo y el Contributor Covenant (http://contributor-covenant.org/) y el código de coducta para la comunidad LGBTQ en Tech (http://lgbtq.technology/coc.html)

Mejora continua del Código de Conducta

Si consideras que alguna forma de abuso no está siendo considerada como parte del código de conducta, por favor abre un issue en este repositorio o contacta de manera privada a algún miembro del equipo de ParadigmaIndie.

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